|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 17040 | |
| Дисциплина: | Управление инновационными процессами | |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГМУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 7381 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Введение 3 1 Сущность инновационной организации. Особенности управления персоналом в инновационных организациях 5 2 Основные проблемы управления персоналом в инновационных организациях и пути их решения 10 Заключение 16 Список использованных источников 18 |
|
| Отрывок: |
Введение В последние годы значительно изменились представления относительно источников конкурентного преимущества организации. Теперь инновации рассматриваются как один из основных таких источников. Управление персоналом в инновационной организации требует инновационных же подходов. Персонал является важнейшей функциональной подсистемой предприятия и представляет собой ценнейший ресурс инновационного развития. Обладая особыми стратегическими и оперативными функциями, человеческий фактор играет центральную роль в интеллектуализации и информатизации производства. Система управления персоналом очень разносторонняя и многогранная. Она включает в себя все аспекты взаимодействия работников с организацией. Специалисты отмечают, что управление персоналом в инновационной организации имеет ряд особенностей. К ним относится: 1) новизна и сложность работ участников инновационного процесса; 2) широкий диапазон характеристик личности творческих работников; 3) высокий риск инвестирования и неопределенности конечных результатов деятельности; слабое информационное обеспечение инновационного процесса; 4) высокая доля банкротств венчурного бизнеса; неопределенность параметров организации труда; 5) большая текучесть кадров среди научных работников и специалистов; 6) возможность получения б | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | ОНОТ. Организация оплаты труда в организациях различных форм собственности | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 8011 | |
| Тема: | Инновации в организациях, проблемы реализации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 8098 | |
| Тема: | Особенности применения методов управления персоналом в организациях различного типа | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 7300 | |
| Тема: | Организационная культура и ее роль в современных организациях | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | МОСКОВСКИЙ ОТКРЫТЫЙ ИНСТИТУТ | |
| Просмотры: | 5393 | |
| Тема: | Принципы корпоративного управления и практика их применения в российских кредитных организациях | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | ВЗФЭИ | |
| Просмотры: | 5742 | |
| Тема: | Проблемы и перспективы применения упрощенной системы налогообложения в организациях (на примере ООО Мунай) | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 9501 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
